Algumas práticas empresariais irresponsáveis podem levar a danos irreparáveis, mesmo em empresas de grande porte. Aqui estão algumas das mais prejudiciais:
### 1. Misturar Finanças Pessoais com as da Empresa
Usar dinheiro da empresa para fins pessoais ou vice-versa é uma receita para o desastre. Isso obscurece a real situação financeira da empresa e abre margem para fraudes e desvios[1].
### 2. Nepotismo na Gestão
Colocar familiares e amigos em cargos-chave sem a devida qualificação enfraquece a liderança e a tomada de decisões[3]. A empresa deve priorizar a competência acima de tudo.
### 3. Manipulação de Estoques para Reduzir Impostos
Mentir sobre os níveis de estoque para pagar menos impostos é uma prática ilegal e arriscada que pode levar a pesadas multas e danos à reputação[5].
### 4. Má Gestão do Capital de Giro
Não gerenciar adequadamente contas a receber, estoques e contas a pagar pode causar problemas de fluxo de caixa e até mesmo a insolvência[1].
### 5. Práticas de Vendas Predatórias
Oferecer descontos insustentáveis ou vender abaixo do custo para eliminar concorrentes é uma estratégia míope que prejudica a lucratividade a longo prazo[2].
### 6. Contratos Irregulares ou Ausentes
Não ter contratos claros com clientes, fornecedores e funcionários abre margem para disputas e expõe a empresa a riscos legais[4].
### 7. Planejamento Tributário Agressivo
Adotar esquemas artificiais para reduzir impostos pode parecer tentador, mas o risco de pesadas multas e danos à reputação geralmente não vale a pena[5].
### 8. Ignorar Inovação e Mudanças
Ficar preso a velhos hábitos e resistir a investir em novas tecnologias e modelos de negócios faz com que a empresa fique para trás[1].
### 9. Falta de Governança Corporativa
Não ter um conselho de administração ativo e independente, políticas claras e auditorias regulares deixa a empresa vulnerável a abusos e erros[2].
### 10. Comunicação Deficiente
Não manter funcionários, clientes e acionistas bem informados sobre os planos e desempenho da empresa enfraquece a moral e a confiança[3].
Evitar essas armadilhas e adotar práticas empresariais éticas e responsáveis é essencial para o sucesso sustentável, independentemente do tamanho da empresa. Como destaca o blog do professor Ari, a chave é ter uma cultura de integridade, transparência e melhoria contínua em todos os níveis da organização.
Sources
[1] 3 atitudes que prejudicam a sua empresa https://www.woelfer.com.br/3-atitudes-que-prejudicam-a-sua-empresa-1
[2] Atributos e papéis dos conselhos de administração das empresas brasileiras https://www.scielo.br/j/rae/a/htQDYL4g47mWFfr5rz78pXx/
[3] Maus comportamentos do empresário que podem prejudicar o negócio https://morcone.com.br/2022/11/14/comportamentos-prejudiciais-do-empresario/
[4] Entenda o que são práticas antissindicais e por que são ... - CUT https://www.cut.org.br/noticias/entenda-o-que-sao-praticas-antissindicais-e-por-que-sao-prejudiciais-ao-trabalha-8dfd
[5] Práticas empresariais corruptas: uma análise da governança corporativa ... https://www.revista-uno.com.br/numero-22/praticas-empresariais-corruptas-uma-analise-da-governanca-corporativa-e-propostas-de-prevencao/
[6] Redeca, v.2, n. 1. Jan-Jun. 2015 p. 65-85. https://revistas.pucsp.br/redeca/article/download/27900/19657/73520
[7] Qual a importância de ter um conselho de administração na empresa? - Bao Ribeiro Advogados https://baoribeiro.com.br/blog/conselho-administracao/
[8] As vantagens de um Conselho de Administração Independente https://sjsolucoes.com.br/diversos/as-vantagens-de-um-conselho-de-administracao-independente
Nenhum comentário:
Postar um comentário